Abteilungsleitung (m/w/d) Soziale Angelegenheiten
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Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Abteilungsleitung (m/w/d) Soziale Angelegenheiten
in Vollzeit und unbefristet.
Abteilungsleitung (m/w/d) Soziale Angelegenheiten
in Vollzeit und unbefristet.
Ihre Aufgaben
Leitung der Abteilung Soziale Angelegenheiten mit 16 Mitarbeitenden, welche nachfolgende Aufgabengebiete bearbeiten:
- Delegationsgemeinde SGB XII und Bildung und Teilhabe (BuT)
- Wohngeldbehörde
- Wohnberechtigungsscheine
- Wohnungsbindungskartei
- Familienpass und Mietzuschuss der Stadt Ditzingen
- Integrationsmanagement und Betreuung von geflüchteten und obdachlosen Personen
- Ortsbehörde für die Rentenantragsstellung
- Sachbearbeitung SGB XII
- Verfahrensadministration ProSoz
- Abrechnungen der Ausgaben SGB XII und BuT sowie Personalkostenerstattung mit dem Landkreis Ludwigsburg
- Erstellen vorgeschriebener Statistiken
- Verfahrensverantwortliche Person und Gegenprüfungen im Wohngeld
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) bzw. als Dipl. Verwaltungswirt (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabengebiet, idealerweise in einer Verwaltung
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz kombiniert mit Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Strukturiertes und ganzheitliches Denkvermögen
- Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Gelassenheit
- Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regulären Arbeitszeiten
- Anwendungssichere EDV Kenntnisse (MS-Office, idealerweise Open/ProSoz und DiWo)
Wir bieten
- Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen Team
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den tariflichen bzw. beamtenrechtlichen Bestimmungen und unter Gewährung einer jährlichen leistungsorientierten Komponente entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis EG10 TVöD bzw. A11 LBesG BW
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Flexible Arbeitszeiteinteilung
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens in Abstimmung mit der Führungskraft
- In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bezuschussung Ihrer individuellen Mobilität, z. B. Deutschlandticket, Jobrad, Fahrtkostenzuschuss
- Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte über untenstehenden Button.
Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne Herr Zimmermann, Leiter des Amtes Sicherheit, Soziales und Senioren, Tel. 07156 164 130. Bei personalrechtlichen Fragestellungen wenden Sie sich gerne an Herr Lautner, Personalabteilung, 07156 164 137.
Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.ditzingen.de/de/info-aktuelles/impressum-hinweis/datenschutz-info
Die Stadt Ditzingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik und legt Wert auf die Eingliederung von Menschen mit Zuwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Eine Mitgliedschaft bei der Freiwilligen Feuerwehr Ditzingen wäre wünschenswert.
Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne Herr Zimmermann, Leiter des Amtes Sicherheit, Soziales und Senioren, Tel. 07156 164 130. Bei personalrechtlichen Fragestellungen wenden Sie sich gerne an Herr Lautner, Personalabteilung, 07156 164 137.
Informationen zur Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.ditzingen.de/de/info-aktuelles/impressum-hinweis/datenschutz-info
Die Stadt Ditzingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik und legt Wert auf die Eingliederung von Menschen mit Zuwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Eine Mitgliedschaft bei der Freiwilligen Feuerwehr Ditzingen wäre wünschenswert.